Desde la Junta de
Personal Docente venimos advirtiendo, desde hace meses, de la necesidad de una buena organización de los procedimientos selectivos de los diferentes cuerpos
que se van a celebrar en la provincia en estas fechas, y que comienzan el próximo
día 19 de junio.
Estos
procedimientos selectivos u oposiciones, van a suponer un gran esfuerzo para un
número importante de profesores y profesoras, tanto desde el punto de vista de
los opositores, como de los tribunales de selección.
En este contexto, desde
la Junta de Personal se solicitó que la distribución de los tribunales se
supieran lo antes posible. Esta solicitud no fue atendida, y la distribución de
los tribunales y su composición se ha conocido, tan solo, una semana antes del
inicio del procedimiento. Esto conlleva un problema a los opositores y
opositoras, ya que bastantes de los mismos, van a tener que desplazarse, y en
la situación actual, están teniendo problemas para encontrar alojamiento.
A esto debemos
añadir los problemas para los propios miembros de los tribunales, donde también
hay compañeros y compañeras, que no pueden encontrar alojamiento, e incluso la
administración les racanea las dietas que por ley les corresponden.
Esto se une al caos
que ha creado la propia Consejería, anulando los exámenes de septiembre y
adelantando el proceso a junio, lo que conlleva más problemas en los centros
donde el profesorado debe ausentarse por las oposiciones, o donde deben
realizarse las actuaciones relacionadas con las oposiciones.
Queremos poner de
manifiesto la falta de un protocolo claro anti Covid, teniendo en cuenta la
situación sanitaria que aún tenemos vigente. No se ha publicado, ni se ha hecho
público para que todo el mundo sepa cómo actuar.
Denunciamos las
malas condiciones de los tribunales, que no tienen un calendario de actuaciones
suficientemente amplio para poder actuar con la rigurosidad y el cuidado que la
ocasión requiere. En algunos tribunales, van a tener que trabajar más de 8
horas diarias en unas condiciones de trabajo no aptas a las normas de salud
laboral. No cuentan con sillas adecuadas, no van a tener un entorno que cumpla
las normas de temperatura que la ley exige, y en algunos casos, tendrán que
pagarse de su bolsillo las dietas que la administración no quiere pagar. Desde
la Junta de Personal reclamamos que las condiciones de trabajo sean adecuadas,
por lo mucho que se juegan los opositores.
Para finalizar,
queremos que los responsables de la Delegación asuman sus responsabilidades
ante estos hechos, ya que la mala organización, la confusión, los problemas de
los opositores y opositoras, de los miembros de los tribunales y de los propios
centros, es claramente un derivado de la falta de organización.